远拓新途竞巅峰 大展宏图铸辉煌 | 远大智能第二届“博林特杯”技能比武大赛圆满收官！

2025年6月，远大智能第二届“博林特杯”技能比武大赛在沈阳总部圆满收官。来自全国各地维保部门的精英选手齐聚一堂，在这场以专业论高下的竞技舞台上，上演了一场技能比拼盛宴。

作为电梯行业保障安全与高效运行的核心力量，专业技能的精进始终是行业发展的基石。本次大赛精心设置了笔试与实操两大核心环节，全面考察维保人员的综合素养。笔试环节聚焦维保工艺标准、行业法律法规等理论知识，要求选手对专业规范与技术原理做到烂熟于心、精准运用；实操环节则模拟真实工作场景，重点检验选手在电梯保养、故障排查与维修等方面的实战能力，考验其快速反应与精准处置的专业功底。赛事按电梯类型分为直梯组与扶梯组，多维度、全方位考量选手在不同设备维保领域的专业水准。

比赛间隙，参赛选手们受邀参观了公司展厅与生产车间。在展厅内，博林特电梯历年斩获的辉煌荣誉与深厚的品牌积淀扑面而来，让选手们深切感受到企业发展的历史厚度；走进车间，先进的智能化生产设备与严谨规范的工艺流程，直观展现了企业强大的制造实力与精益求精的企业文化，极大激发了选手们的职业自豪感与归属感。

直梯组中，冀南维保部何东雪以85.60分的优异成绩摘得桂冠，获现金奖励3000元；吉黑维保部霍漫、辽宁维保部侯杨分别以81.50分、71.00分斩获亚军与季军，分获2000元、1000元现金奖励。

扶梯组方面，沈阳维保部赵凯峰以67.86分勇夺冠军，获3000元现金奖励；吉黑维保部姜爱、沈阳维保部黄春雨分别以63.68分、62.90分位列亚季军，分获2000元、1000元现金奖励。

颁奖典礼上，人力企划部总监李璞、交付中心总经理王爽、维保总监杨松亲临现场，为获奖选手颁发荣誉奖状与奖金，并发表重要讲话。

人力企划部总监李璞

李璞总监强调，一线维保人员是企业形象的直接代言人，需注重着装规范与言行举止，彰显“做事实，做人实”的企业文化内核。他表示，公司将全力畅通沟通渠道，及时响应一线需求，让基层员工切实感受到总部的重视与关怀，进一步增强团队凝聚力。

交付中心总经理王爽

王爽总经理指出，电梯维保工作的本质是服务，必须始终聚焦客户体验，精进沟通技巧。他强调，全体员工需践行集团“阳光雨露，春风服务”的服务理念，针对不同客户需求提供精准服务。公司通过技能比武大赛搭建人才培养平台，结合常态化培训机制与“灯塔计划”人才定级体系，为维保人员铺设清晰的职业晋升通道。

维保总监杨松

杨松总监则着重强调服务理念的升级，要求在硬件保障与标准化服务两方面同步发力，既要确保电梯安全稳定运行、高效响应客户需求，也要规范文明服务用语。他明确了季节性工作重点：夏季侧重日常基础保养，春秋两季集中开展隐患排查与深度保养。同时倡议获奖选手发挥“传帮带”作用，将赛事经验与技能知识传递给区域同事，助力团队整体水平提升。

领导们共同向所有参赛选手及奋战在一线的维保同仁致以诚挚感谢，勉励大家以此次大赛为契机，持续精进技能、提升服务，为远大智能的发展贡献更多智慧与力量。